社会保険・雇用保険の給付シミュレーター（令和8年度）
会社を辞めたとき、出産・育児で休むとき、病気やけがで働けないとき、家族の介護で休むときに、健康保険や雇用保険から出るお金を計算するツールの一覧です。どれもいつ・いくら出るかを、月給と日付から月ごと・期間ごとに並べます。
失業給付（基本手当）は退職の理由と年齢・加入期間で日数が決まり、育児休業給付は最初の180日が67％、介護休業給付は同じ家族について通算93日・3回まで67％、傷病手当金は標準報酬月額の3分の2を通算1年6か月まで受けられます。給付と一緒に変わる社会保険料（育休・産休は免除、介護休業と傷病による休業は免除されない）や住民税（前年の所得にかかるので休業中も払う）も、ツールごとに扱いを示しています。上限額は毎年8月1日に改定されるので、ツールの額は令和8年8月1日〜令和9年7月31日のものです。
概算・目安です。正確な額は、ハローワーク（失業給付・育児休業給付・介護休業給付）と、加入している健康保険（協会けんぽなど。出産手当金・傷病手当金）に確認してください。申請書の作成や手続きの代行はしません。個別のご相談には応じていません。入力した内容はこのページの中だけで計算し、どこにも送りません。
ツール
退職後カレンダー：失業給付はいつ・いくら
失業給付（基本手当）の1日の額・日数・総額と、待期・給付制限・認定日・振込の目安をカレンダーで。再就職手当の損益分岐、退職後の国保・任意継続・住民税の目安も。
育休・産休の家計シミュレーター
出産手当金・出産育児一時金・育児休業給付金・出生後休業支援給付金・時短給付と、社会保険料の免除、休業前と比べた月ごとの手取り。
傷病手当金シミュレーター
月給から日額（÷30×2/3）・待期3日・月ごとの支給額・通算1年6か月の残り。給与・障害年金・出産手当金との調整と、退職後の継続給付。
介護休業給付金シミュレーター
賃金日額×支給日数×67％と上限、休業中の賃金との調整、同じ家族について通算93日・3回の残り。介護休業は社会保険料が免除されません。